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　　日前，市委組織部與市國資委黨委聯合印發《關于推進市屬國有企業黨組織標準化建設的實施意見(試行)》(以下簡稱《意見》)，力爭通過3年左右時間，推動市屬企業黨組織全部達標，形成一批標準化建設示范點。

　　“標準化”引領“規范化”

　　今年上半年，市委組織部會同市國資委抽調工作骨干成立專題調研組，利用近一個月的時間，先后深入中國重汽集團、濟南二機床集團、濟南公交總公司、濟南四建集團等11家市屬重點企業進行調研，采取“一拖二”模式(即對市屬企業黨委及隨機確定的2個隸屬基層黨組織分別進行調研)，區分層次、對象召開各類座談會近30場，累計訪談黨員干部職工370余人，并通過發放調查問卷對市屬企業基層黨組織全覆蓋書面調研，切實摸清了現狀、找實了問題，為《意見》起草提供了第一手資料。

　　針對不同層級黨建工作目標任務等方面的差異，《意見》進一步強化分類與具體指導，對市屬企業黨委建設、基層黨組織建設的標準，分別提出了不同的指導性意見，確保市屬企業各級黨組織抓黨建工作有依據、有標桿，真正以“細又細”的標準，帶動“實又實”的提升。其中，對市屬企業黨委明確了組織建設、班子建設、運行機制、黨員管理、工作保障五個方面33條具體標準;對企業基層黨組織明確了組織設置、組織生活、黨員管理、管理臺賬、活動陣地等五個方面24條具體標準。

　　“基礎強”帶動“全面硬”

　　《意見》以貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線，聚焦基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障，分類推進市屬國有企業黨組織標準化建設?！兑庖姟分赋?，按照“一年推廣打基礎、兩年深化出成效、三年全面上臺階”的要求，通過推進市屬企業黨組織標準化建設，補短板、抓規范、促提升，著力推動市屬企業黨的組織設置更加科學、領導班子更加有力、黨員隊伍更加先進、組織生活更加規范、制度機制更加完善、工作載體更加多樣、基礎保障更加突出。根據《意見》要求，推進市屬企業黨組織標準化建設將分“動員部署—對標創建—考核驗收—深化鞏固”等四個步驟進行，力爭通過三年左右時間，推動市屬企業黨組織全部達標，形成一批標準化建設示范點。

　　據悉，今年以來，濟南市先后出臺《關于進一步加強和改進新時代國有企業黨的建設的若干意見(試行)》《加強國有企業黨組織工作經費保障和管理使用的實施辦法》等一系列制度文件，構建起國有企業黨建“1+N”制度體系。該《意見》的正式印發，既是對“1+N”制度體系的進一步深化、完善和補充，也是落實全市基層黨建“1544”工作體系的創新舉措，為加強全市國有企業黨的基層組織建設提供了標準和規范，將進一步規范黨組織運行機制，也必將進一步助力省會國有企業持續健康高質量發展，引領推動國有企業做強做優做大，著力為加快建設“大強美富通”國際化大都市擔當國企使命、貢獻國企力量。